Subgerente Comercial Sector Público

En Marsh nos encontramos en búsqueda de **_talento excepcional_** con una sólida experiencia en seguros generales y en sector público para unirse a nuestro equipo para la siguiente posición basada en Bogotá, Colombia

**Subgerente Comercial Sector Público

** **¿Qué hay para ti?

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* Una empresa Multinacional con una marca sólida, comprometida con el bienestar integral de nuestros colaboradores y oportunidades de crecimiento locales y globales.
* Grupos de recursos para empleados que brindan acceso a líderes, oportunidades relevantes de voluntariado y tutoría e interacciones con contrapartes en grupos de la industria y la organización del cliente
* Modalidad de trabajo: 100% presencial en las oficinas del cliente.
* Generoso paquete de beneficios.



**Contaremos Contigo Para

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* Asesorar en el manejo integral del programa de seguros del cliente del sector público, con responsabilidad de alcanzar los compromisos acordados con la entidad.
* Planificar, dirigir y supervisar la tramitación ante la empresa de seguros, de los siniestros presentados por la entidad durante la ejecución del contrato.
* Dirigir la estructuración de proceso contractual del programa de seguros.
* Verificar que se cuente con el personal idóneo durante la ejecución de contrato.
* Las demás funciones que se relacionen directamente con las funciones asignadas en virtud del contrato de intermediario.
* Liderar el equipo que administra todo el programa de seguros del cliente.



**Lo Que Necesitas Tener

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* Título Profesional en Derecho, o Economía, o Administración de Empresas, o Contaduría Pública o Ingeniería Industrial.
* Título de Postgrado en Seguros, Administración de Riesgos, Derecho de los Seguros, Gerencia de Riesgos y Seguros, Gerencia de Seguros, Alta dirección de Seguros, Responsabilidad Civil y Seguros, Gerencia de Proyectos, o afines.
* Mínimo 10 años de experiencia certificada en corredores o compañías de seguros.
* Mínimo siete (7) años de experiencia específica certificada, como jefe y/o director y/o gerente y/o subgerente y/o coordinador y/o administrador de cuentas o programas de seguros de entidades públicas o privadas.



**Lo Que Te Hace Destacar

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* Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal.
* Orientación al servicio al cliente
* Capacidad para interactuar con diferentes stakeholders y mantener un trabajo colaborativo



Marsh es el principal agente de seguros y asesor de riesgos del mundo. Con más de 45,000 colegas que operan en más de 130 países, Marsh presta servicios a clientes comerciales e individuales con soluciones de riesgo y servicios de asesoría basados en datos. Marsh es un negocio de Marsh McLennan (NYSE: MMC), la compañía de servicios profesionales líder a nivel mundial en las áreas de riesgo, estrategia y personal. Con ingresos anuales de más de $20,000 millones, Marsh McLennan ayuda a los clientes a navegar por un entorno cada vez más dinámico y complejo a través de cuatro negocios líderes del mercado: Marsh, Guy Carpenter, Mercer y Oliver Wyman. Para obtener más información, visite marshmclennan.com, síganos en LinkedIn y Twitter.

Marsh McLennan se compromete a adoptar un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas independientemente de su sexo/género, estado civil o parental, origen étnico, nacionalidad, edad, antecedentes, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, expresión de género o cualquier otra característica amparada por la ley aplicable

Marsh, un negocio de Marsh McLennan (NYSE: MMC), es el corredor de seguros y asesor de riesgos líder en el mundo. Marsh McLennan, líder global en riesgos, personas y estrategia, asesora a clientes en 130 países a través de cuatro negocios: Marsh, Guy Carpenter, Mercery Oliver Wyman. Con ingresos anuales de $24,000 millones de dólares y más de 90,000 colegas, Marsh McLennan ayuda a construir la confianza para prosperar a través del poder de la perspectiva. Para obtener más información, visita marsh.com, o síguenos en LinkedIn y X.

Marsh McLennan se compromete a crear un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas y abrazar la diversidad de edad, origen, discapacidad, origen étnico, responsabilidades familiares, orientación o expresión de género, estado civil, nacionalidad, estado parental, estado personal o social, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo/género, orientación o expresión sexual, color de piel o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.

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